ИЗБОРИ И ИМЕНОВАЊА – РИЈАЛИТИ ДЕМОКРАТИЈА
На 11. седници Скупштине општине Рума једна од тачака дневног реда била је 'Избори и именовања'. Уобичајено, унисона владајућа већина је све усвојила, ћутке. Нова имена директора установа и јавних предузећа су са старим префиксом В.Д. Невероватно је да сви директори које град именује имају статус 'вршиоца дужности', а некима је тај статус продужен двоцифрен број пута. Питамо се да ли постоји могућност да заврше као В.Д. пензионери?
Објашњење овакве праксе би се могло наћи у реплици председника Општине на једној од претходних седница где је рекао да је 'тешко наћи квалитетне људе за та места'. Дакле, Румљани, мишљење владајуће већине је да нико од вас није довољно квалитетан да на јавном конкурсу преузме руковођење у институцијама. А да увеземо Непалце?
А можда није ствар у томе. Можда је В.Д. статус даљински управљач којим се диригује одлазак на митинге 'мање вољеног брата', ботовање у радно време, одлазак у Зајечар општинским возилом ради притиска на бираче пред локалне изборе, прикупљање капиларних гласова. Сигурно је да би директори изабрани на конкурсу, који не би могли бити тек тако склоњени/смењени, имали знатно више куражи да исправе кичму и делују у складу са законом и моралним нормама.
Други део приче су именовања школских одбора. Тешко је замислити критеријуме по којима се у школске одборе именују људи који те школе нису могли да заврше, који су били насилни према наставницима тих школа, а увредљиво коментарисали или неовлаштено снимали ученике. Зар од свих 16.500 житеља румске општине који су гласали за владајућу већину не може да се нађе двадесетак људи са регуларним дипломама те личним интегритетом и пристојношћу нивоа адекватног образовној установи? Или да прихватимо да је нормално да школама управљају понављачи јер они, побогу, имају бар годину више искуства у школи?
Све у свему, оваква кадровска политика доводи у питање квалитет управљања и функционисања локалних институција.
Добродошли у В.Д. Рума д.о.о. Ћациленд!